Перерыв на обед: что важно знать работникам и работодателям
Трудовое законодательство предусматривает для работников различные по продолжительности и периодичности виды отдыха.
Трудовое законодательство предусматривает для работников различные по продолжительности и периодичности виды отдыха.
Минтруд сообщает о росте уровня производственного травматизма. Основными причинами несчастных случаев на производстве являются неудовлетворительная организация производства работ, нарушение ПДД, нарушение технологического процесса, а также несоблюдение работниками трудового распорядка и дисциплины труда.
Минпросвещения утвердило новые примерные программы подготовки водителей (приказ от 01.07.2025 № 505)
Минздрав РФ издал приказ от 2 июля 2025 г. №392н, который внес изменения в процедуру психиатрического освидетельствования.
Вышел новый Обзор судебной практики Конституционного суда РФ за II квартал 2025 г. В Определении от 13 мая 2025 г. №1224 судебная инстанция проанализировала нормы абз.7 ч.1 ст.59 ТК РФ.
Жаркая погода приводит к ухудшению условий труда. Особенно сложно приходится тем, кто работает на открытом воздухе или в помещениях, не оснащенных климатическим оборудованием.
Минтруд утвердил новые предельные нормы переноски и передвижения тяжестей несовершеннолетними работниками (приказ от 10.06.2025 № 369н). Сейчас их регулирует постановление Минтруда от 07.04.1999 № 7.
Таблицу с нормами дополнили новой строкой. Теперь закодательно будут регулировать перемещение грузов на тележках или в контейнерах.
Если трудовая функция работника (например, руководителя) предусматривает выполнение на постоянной основе обязанностей по оказанию помощи новым сотрудникам в их включении в трудовой процесс, то заключать с ним допсоглашение о наставничестве не нужно.
Минтруд утвердил и разослал в регионы методические рекомендации по организации труда несовершеннолетних от 14 до 18 лет в свободное от учёбы время
Минтруд разработал проект, который уточняет признаки трудовых отношений.